В Петропавловске предприятие «Горгаз-сервис» обратилось к антимонопольщикам с заявкой об увеличении предельной цены кубометра реализуемого сжиженного газа с 522 до 615 тенге. В ходе публичных слушаний одной из причин была названа необходимость повышения зарплаты специалистам.

Директор ТОО «Горгаз-сервис» Олег Иванов отметил, что на предприятие распространяется государственное регулирование цен. Действующая предельная цена была утверждена еще 1 февраля 2018 года. За это время в компании произошел ощутимый рост затрат на транспортные услуги.

Это связано с организацией нового юридического лица «Центр транспортного обслуживания» и передачей ему в управление подъездных путей железнодорожных станций, – пояснил Иванов. – Таким образом, добавилась новая составляющая в расходы по оплате услуг. Соответственно, стоимость доставки сжиженного газа от заводов-производителей до станции Петропавловск с февраля этого года составила 27 265 тенге за тонну без НДС, что выше предусмотренной цены на 10,3%.

По словам Иванова, в 2020 году наблюдался рост потребления сжиженного газа. Это объясняется введением карантинных мер в связи с пандемией, когда население вынужденно находилось дома.

В проекте объем реализации сжиженного газа запланирован в размере 11 млн 355 тысяч кубометров, что на 1,5% выше фактического объема реализации через ГРУ за 2020 год с учетом расширения благоустроенного сектора за счет ввода новых домов, – сказал Иванов.

Еще одной причиной необходимости повышения цены названа потребность в увеличении расходов компании на оплату труда. Всего в товариществе работают 132 человека, 24 из них – административный персонал, 108 – производственный. При этом 65 работников имеют вредные условия труда.

Безопасность и бесперебойность газоснабжения населения зависит от реальных людей, их профессиональных навыков и умений, – напомнил Иванов. – На безопасности экономить нельзя. Кадровый вопрос всегда остается чувствительной стороной любой компании. Сегодня средний возраст производственного персонала в компании – 53 года. Молодые специалисты, проработав два-три года, получив квалификацию, уходят в более высокооплачиваемые сферы деятельности. Так, из пяти специалистов инженерно-технического состава, получивших высшее образование в сфере нефти и газа за счет ТОО, двое уже покинули предприятие по причине низкой оплаты труда. Средняя заработная плата по ТОО составляет 132 тысячи тенге при средней зарплате 193 тысячи тенге по Петропавловску. Кроме того, увеличение ставки взносов по ФМС с 1% до 2% в 2021 году, удерживаемых с доходов физических лиц, привело к снижению фактически получаемых денежных средств работниками компании.

В случае одобрения заявки на повышение цен заработную плату сотрудникам ТОО планируют повысить до 146 тысяч тенге.

Среди причин повышения предельной цены с 522,26 тенге до 615,4 тенге за кубометр с НДС также названы увеличение расходов на текущий ремонт, ГСМ, охрану труда и коммунальные расходы. На предприятии подсчитали, как повышение предельной цены на газ повлияет на фактические расходы потребителей.

Доля газоснабжения в общей сумме коммунальных услуг для семьи из трех человек сегодня составляет 11,9%, для семьи из пяти человек – 10,5%, – привел пример Иванов. – Соответственно, для семьи из трех человек, проживающих в трехкомнатной квартире, увеличение стоимости кубометра до проектируемой цены повлечет дополнительные расходы за коммунальные услуги в среднем на 205 тенге (1,9%), для семьи из пяти человек, проживающих в трехкомнатной квартире, увеличение составит 298 тенге (2,1%).

Услугами предприятия пользуются более 56 тысяч абонентов, только 3% из них не имеют приборов учета.

В ходе публичных слушаний член общественного совета Петропавловска Александр Казанцев призвал поддержать газовщиков и удовлетворить их заявку:

На повышение цены повлияло образование посредника при транспортировке. То есть это вынужденное повышение. Если они не решат вопрос по зарплате, то потеряют специалистов. Когда уходят профессионалы, их заменить некем. Чтобы подготовить хорошего специалиста, нужны годы, а может, даже десятилетия. Зарплату в коллективе надо однозначно повышать. Я предлагаю поддержать предложение.

Автор: Елена ЧЕРНЫШОВА
Источник: «Экспресс-К»